Omstilling - nedbemanning
Våre spesialister på karriereveiledning og karrierecoaching sørger for at den enkelte medarbeider som har mistet jobben, får den støtte og hjelp de har behov for, slik de raskt kan få en ny motiverende jobb.
- Veiledning og rådgivning for ledere og medarbeidere i gjennomføringen.
- Individuell og inspirerende kartlegging, veiledning og coaching av medarbeiderne, så de ser seg selv og sin kompetanse, og ikke minst ser nye muligheter. Har man mistet jobben vil coaching være et godt verktøy for ny motivasjon.
- Gunstige avtaler ved nedbemanning og sluttpakke.
- Individuell kompetansekartlegging, CV, søknader, intervju og kommunikasjonstrening, med mere.
- Tilgang til vårt nettbaserte selvhjelpsverktøy Karriere Navigatoren under hele prosessen.
- Nettbasert jobbsøkerkurs med alt av man trenger for å kommunisere kompetansen, finne og få jobben.
- Direkte og motiverende oppfølging fra karriereveileder og karrierecoach frem til ny jobb.
Vi vil være deres samarbeidspartner og sørge for at alle berørte parter føler seg sett og godt ivaretatt. Ved hjelp av effektive karriereverktøy og personlig veiledning, kommer medarbeiderne raskest mulig i ny jobb. Vi hjelper dine medarbeidere til det beste valget for videre karriere!
Vi er små, men har meget gode tilbakemeldinger fra våre kunder. Fra 1-20 medarbeidere er det ideelle antallet hvor vi bidrar best.
Jobbsøkerkurs på nett - det du behøver for å komme deg videre!
Ta direkte kontakt med programansvarlig Odd Fylling, på tel. 4114 2020.
Ta kontakt, for mer informasjon!
Mer informasjon om noen program finnes også på vår side for KARRIEREVEILEDNING.
_________________________________________________________________________________
Artikler om jobb og karriere, skrevet eller medvirket av Odd Fylling i To Be Academy.
- Derfor fikk du ikke jobben (Klikk.no/Kvinneguiden)
- Få fart på KARRIEREN! (Ledernytt)
- Dette må du aldri si på jobbintervjuet (Aftenposten)
- Typiske tegn på at du har fått nok av jobben (Hegnar Online)
- Kvinner er overkvalifiserte, men feige (Kvinneguiden)
- Personlig Merkevarebygging - viktigere enn du tror (Ledernytt)
- Du bør slutte i jobben din (Kvinneguiden)
- Slik mestrer du gruppeintervjuet (Studenttorget)
- Ta grep om karrieren (LederNytt)
Flere artikler finner du her
_________________________________________________________________________________
Ansette nye medarbeidere?
- Kvalitetssikre utvelgelsen gjennom kartlegging av kandidatene.
- Kartlegging av behov og kvalitetssikring i forhold til stillingsbeskrivelse.
- Deltagelse i intervjuer med anbefaling.
- Kandidatens kompetanseprofil kartlegges i forhold til motivasjon, verdier, holdninger, kunnskap, ferdigheter og personlige egenskaper.
- Vi kan også følge opp kandidaten i prøvetiden for å sikre en god start og utvikling.
Ikke slurv med ansettelser, det koster for mye!
_________________________________________________________________________________
Ledelse og selvledelse - effektive og praktiske kurs
De første programmene i lederutvikling ("Coaching og kommunikasjon i ledelse") så dagens lys i 2002 til stor glede for deltagerne. Siden da har vi bidratt i privat og offentlig sektor med våre lederprogrammer som er spesialisert rundt coachende lederskap, selvledelse og kommunikasjonstrening. Ta kontakt for en uforpliktende ideutveksling og behovsanalyse!
________________________________________________________________________________
Stressmestring og selvledelse?
Selvledelse og stressmestring, er en av våre spesialiteter med meget gode tilbakemeldinger!Kurs og individuelle programmer, ta kontakt.
Karriere NAVIGATOREN
Vårt nettbaserte verktøy hjelper deg med:
- Bli bevisst hele din kompetanse.
- Bevisstgjøring av verdier, behov og muligheter.
- Kartlegg/test din personlighet.
- Finn dine nøkkelkvalifikasjoner og din unikhet.
- Din overførbare kompetanse, til nye stillinger.
- Profesjonaliser din CV og jobbsøknad.
- Jobbintervju - teknikk og trening.
- Finn ledige jobber på en enkel måte.
- Få ekspert tips og nyttige karriereråd.
- Hvordan bruke nettverk i jobbsøk.
Kundelogin: